L’apprentissage en Croatie comprend l’éducation formelle, les cours non formels et l’apprentissage informel dans la vie quotidienne. Les mots croates apprentissage (učenje) et éducation (obrazovanje) désignent au sens large l’apprentissage et l’éducation. L’apprentissage formel suit un programme organisé. Il comprend l’éducation préscolaire, l’éducation de base obligatoire, l’enseignement secondaire, la formation professionnelle et l’enseignement supérieur. L’apprentissage non formel se déroule dans le cadre d’activités organisées en dehors du parcours scolaire ordinaire. Il peut s’agir de cours de langue, de cours d’informatique, d’ateliers et de formations proposées par des établissements d’éducation des adultes ou des employeurs. L’apprentissage informel se fait sans programme fixe. Une personne peut apprendre en lisant, en s’exerçant avec un collègue, en aidant des proches, en visitant un musée ou en réalisant un projet personnel. Les écoles et les organismes de formation croates évaluent généralement les apprentissages au moyen de travaux, d’activités pratiques, de réponses orales, de tests ou d’examens. La méthode dépend de la matière et du type de programme. Les qualifications et les certificats peuvent aider une personne à accéder à une formation ultérieure ou à montrer à un employeur ce qu’elle a appris. Un certificat de présence ne correspond pas toujours à une qualification officiellement reconnue. La Croatie soutient également le principe selon lequel il est possible d’apprendre tout au long de la vie, connu sous le nom d’apprentissage tout au long de la vie (cjeloživotno učenje). Cela signifie que l’apprentissage peut se poursuivre à tout âge et ne s’arrête pas à la fin de la scolarité. L’accès peut dépendre de la maîtrise de la langue, du lieu, du coût, du temps disponible, de la formation antérieure ou des conditions d’admission. Comparer le programme, le prestataire, le résultat d’apprentissage et le statut de reconnaissance aide à éviter les malentendus. Une bonne première étape consiste à définir un objectif clair et à choisir le parcours d’apprentissage adapté le plus court. Les progrès sont plus faciles à observer lorsque l’apprenant produit quelque chose de concret, comme un exercice terminé, une conversation, un élément de portfolio ou un certificat.
L’apprentissage en Croatie
L’apprentissage en Croatie se fait à l’école, au travail, à la maison et dans le cadre de cours ou d’activités communautaires. Il peut mener à une qualification officielle, permettre d’acquérir une compétence pratique ou simplement aider à mieux comprendre la vie quotidienne. Le croate est la principale langue d’enseignement, même si d’autres langues peuvent aussi être utilisées dans des programmes adaptés.
Conseil
Choisissez un parcours d’apprentissage en Croatie en commençant par le résultat dont vous avez besoin, par exemple une compétence, une qualification reconnue ou une meilleure maîtrise du croate. Vérifiez qui dispense l’apprentissage, comment il est évalué et ce que prouve le document final. Conservez des exemples de votre travail afin que vos progrès restent visibles.