Pourquoi le taux de chômage ne rend-il compte que partiellement du manque de travail au Burundi ?

Le taux reflète surtout les personnes sans emploi qui en recherchent activement un. Il ne mesure que partiellement le sous-emploi, le travail informel et les très faibles revenus ; environ 83,5 % des travailleurs exerçaient dans l’agriculture en 2017.

Où un demandeur d’emploi peut-il s’inscrire pour être placé au Burundi ?

L’inscription est assurée par l’Office Burundais de l’Emploi et de la Main-d’œuvre (OBEM), le service public de l’emploi. Les candidatures peuvent y être enregistrées et des cartes d’inscription délivrées ; aucun frais d’inscription en vigueur ni délai uniforme à l’échelle nationale n’a été confirmé.

Existe-t-il une allocation chômage générale après la perte définitive d’un emploi au Burundi ?

Les informations officielles ne confirment actuellement aucun versement général et durable d’allocations chômage au Burundi. Après une perte d’emploi, les principales possibilités sont les demandes liées à la rupture de la relation de travail et le placement par le service public de l’emploi ou des prestataires privés agréés.

Dans quels cas le droit du travail burundais prévoit-il une indemnisation pour une perte temporaire de travail au Burundi ?

L’article 119 du Code du travail de 2020 prévoit une indemnisation de sécurité sociale en cas d’interruption temporaire du travail pour motif technique ou économique. Ces cas concernent des interruptions techniques ou des difficultés économiques temporaires et sont soumis chacun à des obligations d’information et à des durées maximales propres.

Quelles solutions de revenu facilitent le retour à l’emploi après une période de chômage au Burundi ?

Le service public de l’emploi propose le placement, l’inscription et des salons de l’emploi. Le programme ou Cash for Jobs peut apporter des transferts en espèces, un capital de démarrage ou des mesures d’inclusion productive selon les critères de pauvreté et du programme, mais le statut de chômeur n’est pas une condition suffisante.

Le chômage au Burundi

Le chômage désigne l’absence d’un emploi rémunéré souhaité alors que la personne en recherche activement un. Les données modélisées de l’ILOSTAT et de la Banque mondiale indiquent un taux de chômage d’environ 0,9 % au Burundi en 2025 et d’environ 1,7 % chez les jeunes. Ce taux ne reflète que partiellement les difficultés de revenu, car l’agriculture, le travail informel et le sous-emploi jouent un rôle majeur. Le service public de l’emploi inscrit les demandeurs d’emploi, les place et leur délivre une carte d’inscription ; aucun régime général d’assurance chômage n’a été documenté.

Conseil

Ne fondez pas votre protection au Burundi uniquement sur le taux national de chômage : la situation dépend de la perte d’un emploi formel, d’un manque de travail ou d’une activité informelle. Inscrivez-vous rapidement auprès du service public de l’emploi pour bénéficier du placement, mais ne comptez pas sur une allocation générale durable après la perte définitive d’un emploi. En cas d’interruption temporaire pour motif technique ou économique, vérifiez séparément les procédures écrites, les délais et l’éventuelle indemnisation.

parClaudine&Eric

Lors d’une suspension temporaire du travail de ce type, les salariés concernés conservent leurs prestations de sécurité sociale et leur allocation de logement ; la période compte dans l’ancienneté. L’employeur concerné ne peut ni embaucher de nouveaux salariés ni imposer des heures de travail supplémentaires dans les services concernés. Toute personne qui trouve un nouvel emploi peut mettre fin à la relation de travail sans préavis. Les informations disponibles ne confirment pas le montant précis de l’indemnisation, le formulaire de demande, le mode de paiement ni une éventuelle période préalable d’assurance obligatoire. Depuis 2022, le programme de transferts monétaires (Merankabandi) ou Cash for Jobs fournit à l’échelle nationale des transferts en espèces, un capital de démarrage, des mesures d’inclusion productive et un soutien en période de choc. Le programme repose sur la pauvreté, le registre social et les critères du programme plutôt que sur le statut de chômeur ; il cible notamment les femmes, les jeunes, les réfugiés et les ménages ruraux vulnérables. De 2016 à 2025, plus de 1,5 million de personnes en ont bénéficié ; environ 900 000 possibilités de génération de revenus sont attendues d’ici 2029. Une politique nationale de l’emploi pour environ 2025 à 2030 a été décrite comme mise à jour ou achevée, mais son statut juridique définitif n’est pas clair au vu des informations disponibles. L’Office Burundais de l’Emploi et de la Main-d’œuvre (OBEM) inscrit les demandeurs d’emploi, assure le placement et délivre une carte d’inscription.