对于成年子女，家庭福利金办公室（Familienkasse）在符合特定条件时会继续发放儿童金。首次职业培训或首次大学学习期间，原则上可以同时从事工作。首次取得资格后，适用的规则会更严格：每周经常工作超过20小时通常会导致不再符合领取条件；培训关系中的工作和小额就业（geringfügige Beschäftigung）不在此列。两个培训阶段之间的过渡期内，儿童金最多可以继续发放四个月。即使认真寻找仍未找到培训名额，或正在等待培训开始，也可能符合领取条件，但必须提供求职证明。家庭福利金办公室会审核个案，并可能要求提供培训、工作或求职申请方面的证明。这些儿童金规则涉及父母提供的支持，不能代替对其他培训资助的单独核实。
德国职业培训期间儿童金的申请条件
首次职业培训期间，儿童金（Kindergeld）可能继续发放至子女年满25岁。关键是子女确实在接受培训；寻找培训名额时则需要提供相应证明。首次取得职业资格后，是否继续发放还取决于是否工作以及工作时长。
提示
应根据首次职业培训是否仍在进行，还是已经完成，分别核实儿童金领取资格。首次取得资格后，每周工作时长可能影响领取资格；能够证明的培训名额求职则仍可能符合条件。