スペインの徒弟制度に最も近い仕組みは Formación Profesional で、通常 FP と略されます。体系的な授業と実務経験を通じて、学習者を特定の職業に備えさせます。 FP には複数のレベルがあるため、適切な入門段階は、それまでの教育歴と目指す職業によって異なります。プログラムを修了すると、一般的な徒弟制度の修了証ではなく、名称の定められた職業資格につながります。 訓練は通常、認可を受けた教育機関または職業訓練センターで行われ、企業での学習も含まれます。学校での学習と職場での学習の比重や進め方は、プログラムによって異なります。 Formación Profesional Dual（デュアル職業訓練）、または dual FP では、訓練センターと企業が訓練を分担する役割が強化されます。ドイツ、オーストリア、その他の国の徒弟制度とまったく同じ仕組みだと考えるべきではありません。 職場での学習では、実際の作業を練習し、仕事の手順を理解し、雇用主と接点を持つことができます。始める前に、教育上の目的、指導、評価、法的な取り決めを明確にしておきましょう。 職業資格は、技能を要する仕事への就職や、さらなる教育への進学に役立つ可能性があります。一部の職業では、FP の修了に加えて、資格の認定、登録、その他の条件が求められる場合があります。 プログラムは、familias profesionales（職業分野群）と呼ばれる職業分野に結び付いています。大まかな講座名だけで選ぶのではなく、カリキュラムと修了後の職業を比較するとよいでしょう。 提供内容の多くは自治州が運営しており、地域によって制度が異なる場合があります。利用できる進路を確認するには、担当する地域の教育サービスや認可を受けた教育機関に問い合わせてください。
スペインの職業教育・訓練
スペインの徒弟制度に最も近い仕組みは、Formación Profesional または FP と呼ばれる職業教育・訓練です。プログラムでは職業に関する授業と職場での学習を組み合わせます。二元型職業訓練では、企業が特に重要な役割を担います。
ヒント
まず目指す職業を決め、その職業につながる FP のレベルと職業分野群を特定しましょう。申し込む前に、プログラムの正式な認可、職場での学習、授業言語、入学経路、次の進路を確認してください。