مزدور انگن اکرن ۾ بيروزگاري جو مطلب آهي ڪم نه هجڻ، ڪم لاءِ موجود هجڻ ۽ سرگرميءَ سان ڪم ڳولڻ. اها اڻپوري روزگار کان مختلف آهي، جنهن ۾ ڪو ماڻهو تمام گهٽ ڪلاڪ ڪم ڪري يا پنهنجي صلاحيت کان هيٺ ڪم ڪري، ۽ غير سرگرميءَ کان به مختلف آهي، جنهن ۾ ڪو ماڻهو هن وقت ڪم ڳولي نه رهيو هجي. تنهنڪري غير رسمي ڪم، بنا پگهار خانداني ڪم، پنهنجي گذر لاءِ سرگرميون ۽ تمام ٿورا ڪم جا ڪلاڪ بيروزگاريءَ جي پوري حد لڪائي سگهن ٿا. دستياب ثبوت مان افغانستان لاءِ موجوده ملڪ گير بيروزگاري رجسٽريشن، بيروزگاري انشورنس، بيروزگاري الائونس، بيروزگاريءَ جي بنياد تي آمدنيءَ جو متبادل يا لازمي نوڪري ڳولڻ جي رپورٽنگ جو نظام ثابت نٿو ٿئي. ان مان قومي درخواست جي آخري تاريخن، انتظار جي مدي، حصيداريءَ جي شرطن، فائدي جي رقم، ادائيگيءَ جي مدت يا سروس فيسن جو به ثبوت نٿو ملي. انٽرنيشنل ليبر آرگنائيزيشن ۽ محنت ۽ سماجي معاملن واري وزارت جي اڳوڻي منصوبي دوران ڪابل ۽ نون صوبن ۾ تاريخي روزگار سروس مرڪز هلندا هئا، پر موجوده ملڪ گير هلڻ جي تصديق ناهي. ڪم وڃائيندڙ ماڻهو عام طور خاندان ۽ برادريءَ جي رابطن، خانگي سفارشن، آن لائين خالي جاين، اين جي او ۽ گڏيل قومن جي خالي جاين وارن چينلن، ۽ محنت ۽ سماجي معاملن واري وزارت جي رسمي اعلانن وسيلي ڪم ڳولين ٿا. آمدنيءَ ڏانهن موٽڻ جا ٻيا رستا ڏهاڙي مزدوري، زراعت، ننڍو واپار، خود روزگار، گهر تي پيداوار، خانگي پگهاردار ڪم، سرڪاري يا اين جي او منصوبا، واپس موٽندڙن جي روزگار مدد، ننڍي ڪاروبار جي مدد ۽ ٿوري مدي وارا عوامي ڪم جا پروگرام آهن. اهي رستا عام طور منصوبي تي ٻڌل، محدود مدي وارا، جاگرافيائي طور محدود ۽ فنڊنگ تي دارومدار رکندڙ آهن؛ تربيت ڪم ۾ منتقليءَ ۾ مدد ڪري سگهي ٿي، پر پاڻ بيروزگاري الائونس پيدا نٿي ڪري. انساني همدرديءَ جي نقد يا خوراڪي مدد ۽ سماجي تحفظ جا پروگرام رڳو بيروزگاري بدران ڪمزوريءَ کي هدف بڻائي سگهن ٿا. اهليت عورت جي سربراهيءَ واري گهر، معذوري، حمل يا ننڍن ٻارن، واپس موٽندڙ يا اندروني طور بي گهر حيثيت، آفت جي اثر، علائقي، تصديق جي گهرجن ۽ جنس يا اچ وڃ جي پابندين جهڙن عنصرن تي دارومدار رکي سگهي ٿي. ڪم ڳولڻ لاءِ ٽرانسپورٽ، رابطي يا دستاويزن تي خرچ به ٿي سگهي ٿو، جڏهن ته ملڪ گير بيروزگاري سروس جي ڪا فيس مقرر ٿيل ناهي. مزدوريءَ جي حالت عمر، جنس ۽ هنڌ موجب گهڻي مختلف آهي. ورلڊ بئنڪ 2023 ۾ نوجوانن جي بيروزگاري لڳ ڀڳ 25% ڄاڻائي، بيروزگار افغانن مان لڳ ڀڳ ٻه ٽيون 15 کان 29 سالن جا هئا ۽ بيروزگار نوجوانن مان لڳ ڀڳ 73% ڳوٺاڻن علائقن ۾ رهندا هئا؛ انهن انگن ۾ طريقي ۽ ڊيٽا جون حدون آهن. اپريل کان جون 2023 ۾ 15 کان 65 سالن جي مردن جي مزدور قوت ۾ شموليت 86% ۽ عورتن جي 43% ڄاڻائي وئي. عورتن جي روزگار تي پابنديون، محدود اچ وڃ، تعليم جون رڪاوٽون ۽ عوامي جڳهن ۾ شرڪت جون پابنديون بيروزگاريءَ بدران غير سرگرميءَ طور ظاهر ٿي سگهن ٿيون. 2024 جي حوالي ۾ عورتن لاءِ گهريلو روزگار لڳ ڀڳ 6–7% ۽ مردن لاءِ 83–84% ڄاڻايو ويو، جڏهن ته 90% گهرن کي معاشي ڌڪ لڳو هو.
افغانستان ۾ بيروزگاري
افغانستان ۾ ملڪ گير بيروزگاري رجسٽريشن، بيروزگاري انشورنس يا بيروزگاري الائونس جو تصديق ٿيل نظام ناهي. پگهاردار ڪم کانسواءِ ماڻهو عام طور خاندان ۽ برادريءَ جي سهاري، غير رسمي ڪم، خالي جاين جي ذريعن، انساني همدرديءَ جي مدد يا محدود مدي وارن روزگار پروگرامن تي ڀاڙين ٿا. پهچ جو دارومدار هنڌ، فنڊنگ، ڪمزوري، جنس، اچ وڃ ۽ دستياب دستاويزن تي آهي.
Tip
افغانستان ۾ ملڪ گير بيروزگاري الائونس يا رجسٽريشن واري رستي جو انتظار ڪندي آمدني ڳولڻ ۾ دير نه ڪريو. هڪ ئي وقت ڪيترائي ذريعا استعمال ڪريو، انهن جي حقيقي شرطن جي ڀيٽ ڪريو ۽ پنهنجي هنڌ، دستاويزن، اچ وڃ، مهارتن ۽ ترت ضرورتن سان ٺهڪندڙ رستا چونڊيو. انساني همدرديءَ ۽ روزگار پروگرامن کي محدود موقعا سمجهو، ضمانت ٿيل يا مستقل آمدني نه.

