在斯洛文尼亚，学徒制称为 vajeništvo。它属于职业教育体系，主要与中等职业教育（srednje poklicno izobraževanje，简称 SPI）相关。 学徒要学习通识课程、职业理论和实践技能。学习既在职业学校进行，也在公司或其他获准的培训机构进行。 雇主在真实的工作环境中提供实践培训。学校教授该职业所需的广泛知识，包括安全、沟通和基本的专业知识。 培训协议列明学徒、学校和雇主的主要职责。学徒必须上课、遵守安全规则、练习技能并完成规定的考核。 学徒制可为制造、建筑、食品工作、服务业和其他手工行业的职业做准备。具体开设哪些职业课程可能会变化，因此选择的学校和雇主很重要。 斯洛文尼亚的职业教育也包括以学校为主的课程。这类课程通常通过学校工坊、培训中心以及在雇主处进行的阶段性实践提供实操训练，但学校和工作场所之间的学习比例可能与学徒制不同。 学习进度通过学校考核、实践演示、结业考试或其他结业要求来确认。完成课程有助于进入工作岗位，也可能让学员通过适当途径继续接受教育。 主要优点是能较早获得工作经验、接触雇主并通过实践学习。局限可能包括学习体验取决于工作场所的质量、通识课程比学术课程少，以及必须在充分了解其他职业选择前就选定职业。
斯洛文尼亚的学徒制
斯洛文尼亚的学徒制是进入技能型职业的一条实践途径，将学校学习与雇主提供的培训结合起来，并使学员获得受到认可的职业知识。斯洛文尼亚还提供以学校为主的职业课程，适合希望在校学习时间更长的学员。
提示
如果你通过实践学得最好，斯洛文尼亚的学徒制（vajeništvo）可以将学校学习与真实工作场所联系起来。应把选择学徒制同时视为教育和职业起点的决定，因为雇主和职业会在很大程度上影响你的体验。