圣马力诺的家庭生活

圣马力诺承认民事婚姻、具有民事效力的宗教婚姻、民事结合和某些长期同居安排。第129/2022号法律对家庭作广义定义，包括配偶、民事结合伴侣、事实同居伴侣、三代以内亲属及姻亲，以及寄养或收养父母；相关人员不一定都要共同居住。持续至少15年的类似婚姻同居关系，在分居后的某些法律后果中也可能具有意义。 民事登记办公室负责婚姻公告和民事结合登记。夫妻通常须在仪式前约30天亲自申请发布婚姻公告。公告至少张贴八天。公告费为50欧元。公民和居民免缴国家民事登记办公室的仪式费用，外国人则需支付300欧元；在特殊场所举行仪式可能按适用费率另收约100至800欧元。通常不允许未满18岁结婚。年满16岁者如有极其重大理由，可作为例外；须由法律专员以监护法官身份作出决定并评估其心理成熟度。夫妻可通过公证人选择共同财产制或分别财产制，并将安排存放在民事登记办公室。民事结合须在民事登记官面前由两名证人见证登记。双方可共同在该官员面前办理解除；单方面解除则适用普通法院分居程序。 出生通常须在十天内向民事登记官申报。逾期申报将转交法院处理。对于已婚父母，可由一方、双方、授权代表或接生人员申报出生。父母未婚时，双方可共同认领子女；母亲可在不列出父亲姓名的情况下登记子女；只有母亲不希望被列名时，父亲才可单独办理。孩子可选择父姓、母姓或按自选顺序使用双方姓氏，最多包含两个部分。第一个孩子的姓氏选择对之后共同生育的子女具有约束力。 父母通常共同行使亲权，直至子女成年或获得解放。父母共同代表未成年人并管理其资产。特别资产管理安排须经法律专员批准。父母对重大事项意见不一时，由法律专员作出决定；年满14岁的子女须获听取意见。年满16岁的子女可被要求为家庭生活支出作出贡献。子女还有长期义务，在父母或其他需要帮助的尊亲属陷入困境时提供精神和物质支持。 ISS通过女性健康单位以及“有意识孕产接待、咨询与协助服务”提供孕期、产后和育儿支持。孕期、产褥期、青春期、避孕和性健康咨询均免费；青年诊所服务对象为20岁及以下人员。依据第127/2022号法律，ISS免费提供终止妊娠服务；未成年人需取得监护法官许可。雇员应最迟在怀孕第12周通知雇主。标准产假包括分娩前30天和分娩后60天；如有健康风险，可提前休假，产前最多60天。妊娠及产褥期假最长可达150天。个体经营者如怀孕存在严重风险，可在分娩后最多七个月内领取前述三年平均收入的100%。 父亲可在孩子出生后五个月内休十天全薪假，可连续休或分开休。育儿假可持续至孩子年满18个月；多胞胎可延至24个月，父母可轮流休假。若未使用托儿所，补偿通常为孩子未满12个月期间净收入的40%，此后直至18个月为20%；多胞胎的补偿率分别为60%和30%。父亲还可在孩子三岁前额外休两个月，通常无薪，适用时可领取20%补偿。雇员有权返回原职位或同等职位，并享有免于因行使这些权利而遭解雇的保护。 收养和寄养适用不同程序。国内收养中，法律专员和未成年人服务部门会评估是否存在遗弃或缺乏适当父母照护的情况；需要时采取临时保护措施，并在未成年人服务部门提出意见后确定是否可被收养。国际收养由外交事务国务秘书处作为圣马力诺中央机关，以及国际收养办公室共同协调。程序可依据《海牙公约》、双边协议和获准机构开展；现有获准机构名单对应2024年和2025年。已查阅资料未能确定可靠的标准费用和办理时间。家庭寄养是将儿童暂时安置在经评估的家庭或个人中，并不自动转为收养。未成年人保护单位为遭受暴力或缺少适宜家庭环境的儿童登记合适照护人；ISS可依据客观标准表发放补助。 双方同意的分居只有经法律专员作出司法确认（Omologazione）后才生效。决定会处理子女利益、照护安排、探视、教育和抚养费。法院会考虑收入、资产和实际照护情况。法院可优先将家庭住房交由承担照护的一方或经济条件较弱的一方使用；情况变化时可调整安排；未支付抚养费时可要求提供担保、由第三方直接付款或扣押财产。经济条件较弱的分居配偶可能有权申请扶养费，在某些情况下可申请支持金。连续分居至少两年或符合其他法定事由后，可以离婚或解除婚姻。离婚后仍可能享有定期补助，子女相关义务不会因再婚而终止。 家庭暴力可向执法部门报告；执法部门可提供即时保护。未成年人因暴力需要保护性安置时，须在24小时内通知监护法官。ISS社会服务和未成年人保护单位提供持续值班服务。报告可涉及宪兵队性别暴力及侵害未成年人办公室、心理健康部门和未成年人保护单位。第140/2014号法律加强了针对暴力和虐待的保护及刑事条款。 依据第129/2022号法律，ISS将育儿技能支持和服务信息直接咨询，与社会调查、儿童保护及法院监督区分开来。低收入家庭符合最低收入条件时，国家可承担监护法官命令的专家费用。2026年9月12日，一项进一步的家庭与出生改革提案仍在等待二读，不应视为现行法律。 婴幼儿托育中心招收约三个月至三岁的儿童。幼儿园从三岁起提供服务，免收学费。孤儿、被遗弃儿童、残障儿童、缺乏家庭支持的单亲家庭，以及面临严重经济、心理或社会问题的家庭，可能享有托儿所优先资格。现有资料未完整记录当前费用和等候时间。 与工作相关的家庭权利包括每位父母每年12小时的带薪产前检查假、每年五小时照顾子女就医的无薪假，以及子女未满18岁前每年五小时参加学校会议的带薪假。子女未满六岁时，父母可因其患病而休完整患病期的无薪假；子女六至14岁时，每年可休十个工作日；有多个子女时上限可增至15天。照护者假每月最多可覆盖合同周工时的五分之四，工资为净收入的100%，并须由CASI认证；有些情况下父母双方可均分。患有严重疾病的子女可对应最长两年的特别假；家庭年均收入不超过20,000欧元时才带薪，否则可保留职位但无薪。严重家庭事由可支持最长两年的无薪且可分段休假。在规定条件下还可共同安排年度假期、子女满三岁前兼职，以及收养或寄养后兼职三年。雇主必须审查照顾14岁以下子女或其他需要照护人员的雇员提出的合理灵活工作安排申请。 老年人照护由老年人住宿照护单位和ISS居家照护服务组织。住宿照护通常要求年满65岁、具备公民身份或至少居留两年、拥有有效ISS代码，且BINA评估结果高于290。申请提交给住宿照护单位，可由老年人本人、监护人或支持管理人代办；配偶及所有子女均须在申请上签字。申请通常在每月10日前提交，随后进行多学科居家和需求评估，通常在当月底前完成。候补名单排序和机构选择会影响安置。居家照护由ISS基层医疗和居家护理部门提供。已查阅资料未能可靠确认当前个人缴费金额。 民事登记办公室负责登记死亡、管理殡葬警务和墓地。与家庭有关的继承问题包括子女、配偶以及分居或离婚配偶的法定权利。详细继承问题主要属于民法范畴；家庭层面涉及的是死亡后权利和责任的转移。