イスラエルの継続教育は、現在の技能を高めたい人、学習を再開したい人、職場のニーズに応えたい人、新しい分野に進みたい人を対象としています。単発のワークショップから長期の専門プログラムまでさまざまです。 提供機関には、大学、カレッジ、雇用主、専門職団体、自治体、地域組織、民間学校、オンラインプラットフォームなどがあります。そのため、同じ分野でも、扱う水準は大きく異なることがあります。 ヘブライ語の「ヒシュタルムート（hishtalmut）」は、専門能力の開発や高度な研修を指すことがよくあります。その意味は職場や専門職によって異なり、学位や政府の免許と自動的に同じものと見なすべきではありません。 実践的なツール、語学、マネジメント、技術、ケア技能、職人技、起業などを教えるプログラムもあります。個人の教養、ネットワークづくり、一般知識を主な目的とするものもあります。 役立つ修了証明書には、提供機関、分野、学習時間、評価対象の課題、到達した水準が明記されています。それでも、雇用主や免許を与える機関によって評価は異なることがあります。 職場研修は実際の仕事に密接に結びつき、雇用主の支援を受けられることがあります。一方で、身につく技能や修了証明書が一社に特化し、他の職場では活用しにくい場合があります。 短期講座は学習を始めるきっかけになりますが、基礎教育、指導下での実務経験、認められた専門職への道筋を常に代替できるわけではありません。短期間で転職できるという宣伝文句は、実際の就業要件と照らし合わせて確かめましょう。 賢明な選択は、身につけるべき技能の不足と、その技能の使い道を定めることから始まります。内容、講師の経験、実習の機会、評価方法、認知度、日程、利用しやすさ、修了後の次の段階を比較しましょう。
イスラエルにおけるスキルアップ
イスラエルでのスキルアップには、短期職業講座、雇用主による研修、大学の公開講座、地域での学習、オンラインプログラム、新しい職業に就くための準備が含まれます。既存の能力を更新したり、転職を支えたりできますが、講座の修了証明書は認知度や価値が大きく異なります。
ヒント
学びたい分野だけでなく、実際に示せるようにする技能を一つ定めましょう。練習とフィードバックがあり、雇用主に提示できる実績や、イスラエルで認められた次の段階につながる講座を選んでください。