التلمذة المهنية في بنين

لا يوجد في بنين نظام واحد للتلمذة المهنية. تجري التلمذة التقليدية أساسًا في ورشة تحت إشراف الحرفي المعلّم، وتركز بقوة على التطبيق العملي، بينما تجمع البرامج المزدوجة بين مؤسسة أو ورشة ومركز أو مدرسة مهنية. وتشمل الجهات الرسمية المقدمة للبرامج المدارس التقنية المهنية (LTP)، وكليات التعليم التقني (CET)، ومراكز التعليم التقني الزراعي (CETA)، ومراكز التدريب المهني (CFP)، ومراكز التدريب المهني والحرفي (CFPA)، والمراكز الخاصة المعتمدة. وتشمل البرامج غير الرسمية صندوق تنمية التدريب المستمر والتلمذة (FODEFCA)، ومبادرات برنامج تنمية إدماج الشباب (ProDIJ) والوكالة الوطنية للتشغيل (AnpE)، وتدريبات Azoli أو التدريبات داخل الشركات، والدورات القصيرة التي تستمر نحو شهر إلى ثلاثة أشهر، والاعتراف بالخبرة السابقة من خلال اعتماد الخبرات المكتسبة (VAE) أو اعتماد الخبرات المهنية (VAP). ولا تمنح هذه البرامج الوضع القانوني أو التغطية أو الشهادة نفسها. يغطي التدريب قطاعات مثل تصنيع الأغذية والضيافة، والبناء، والميكانيكا والكهرباء، والنقل، والأخشاب والأثاث، والمنسوجات والجلود، والخدمات السمعية البصرية وخدمات الاتصال، والعناية الشخصية، والحرف الفنية. وتشمل الأولويات الوطنية البناء، والتصنيع الزراعي، والسياحة والضيافة، والعمل الرقمي، والطاقة المتجددة، والمياه والصرف الصحي، لكن المهن المتاحة تعتمد على الطلب الإقليمي والمراكز العاملة في المنطقة. تعتمد شروط الالتحاق على البرنامج. وتستخدم التلمذة المزدوجة عادة عقدًا مكتوبًا، ويحدد المرسوم الأساسي سنًا أدنى قدره 14 عامًا، إلى جانب مستوى تعليمي خاص بالمهنة؛ وقد تساعد دورة تحضيرية المتقدمين الذين لا يملكون ذلك المستوى. وبالنسبة إلى قبول CFPA العام لعام 2026، يجب ألا يقل عمر المتقدم عن 14 عامًا في 31 ديسمبر 2026، وأن يثبت دافعيته، وأن يتقدم بين 17 أغسطس و25 سبتمبر 2026 لبدء التدريب في 28 سبتمبر. وتتطلب طلبات CFPA العامة استمارة، وشهادة ميلاد أو ما يعادلها، وإيصال ملف بقيمة 1,000 CFA. وتستهدف برامج CQP عمومًا من تركوا الدراسة، وقد تتطلب شهادة CEP وإكمال السنة الرابعة من التعليم الإعدادي (4ème) أو مستوى آخر خاصًا بالبرنامج، ثم اجتياز اختبار اختيار. ولا يكون القبول تلقائيًا؛ فقد شملت عملية اختيار ProDIJ في 2023 عدد 14,007 متقدمين لشغل 2,000 مكان مدعوم في عشر مهن. تعتمد المدة على المهنة ومصفوفة الكفاءات المعتمدة. وتستمر برامج التلمذة المدرجة عبر قنوات التلمذة وغرف الحرف غالبًا نحو 24 إلى 48 شهرًا، بينما تستمر برامج CQP في CFPA وProDIJ عادة من سنتين إلى ثلاث سنوات. ويمكن أن يستمر عقد العمل الخاص بالتلمذة حتى أربع سنوات بموجب قانون العمل. وقد تتضمن البرامج الأطول تقييمًا مرحليًا. وتوفر الورشة عادة معظم التعلم العملي، بينما يضيف المركز المعرفة النظرية والتكنولوجيا والتعليم المنظم. تتطلب التلمذة المزدوجة اتفاقات مكتوبة بين المؤسسة أو الحرفي المعلّم والمتدرب، وبين المؤسسة أو الحرفي المعلّم والمتدرب والمركز، وتعاونًا بين المركز والمؤسسة. ويُعد العقد في أربع نسخ، ويُكتب باللغة الرسمية، ويُقدم للحصول على تأشيرة من سلطة العمل، ويتضمن المهنة والمدة وترتيبات التدريب، وبيانات الوالد أو الوصي بالنسبة إلى القاصرين. ويجب على المتدرب الحضور واتباع التعليمات وإنجاز أعمال التدريب، بينما يجب على الحرفي المعلّم توفير تدريب مهني كامل ومنهجي. وتنطبق قواعد العمل والحماية الاجتماعية على المتدربين، وقد تناولت حملات التوعية العامة في 2024 الحد الأدنى للسن والعقود المكتوبة والعقاب البدني والاستغلال الاقتصادي. وتشمل آليات الإنفاذ المحلية مصالح العمل، ومكاتب الخدمات الحكومية الموحدة (GUPS)، والشرطة، لكن الحماية وجودة التدريب ليستا موحدتين في كل مكان. تُعد شهادة التأهيل للحرف، أو CQM، دبلومًا معترفًا به من الدولة في نهاية التلمذة للمهن الحرفية. ويتضمن امتحانها مناقشة شفهية للمعارف المهنية ووضعية عملية، وتُعقد الدورات مرتين سنويًا بالتعاون بين غرفة الحرف في بنين (CMA-Bénin) ومديرية الامتحانات والشهادات (DEC). أما شهادة التأهيل المهني، أو CQP، فتقيّم الكفاءات المهنية والتكنولوجية والعامة من خلال امتحانات كتابية أو نظرية وعملية، ويمكن أن تدعم العمل أو العمل لحساب النفس أو مواصلة التعليم والتدريب التقني والمهني. ويمكن لشهادة التأهيل المهني الجزئي (AQP) واعتماد الخبرات المكتسبة الاعتراف بالمهارات المكتسبة مهنيًا، لكن توافرهما يعتمد على المهنة والبرنامج. وتتطلب قواعد السن الحالية الحذر: إذ يحدد قبول CFPA لعام 2026 سن 14 عامًا كحد أدنى للتقديم، وتنص قاعدة CQM لعام 2023 على سن 17 عامًا للامتحان، بينما حدد مرسوم أقدم صدر عام 2010 سن 16 عامًا. ولذلك ينبغي للمتقدمين اتباع الإعلان الحالي للمهنة والدورة المختارتين. تدعم الميزانيات العامة التدريب، ويمول FODEFCA من رسم مفروض على المؤسسات الرسمية ومن مساهمات الدولة. وذكرت إحالة تاريخية لمنظمة العمل الدولية أن الدعم كان يغطي ما يصل إلى نحو 90 بالمئة من تكاليف المركز بالنسبة إلى CQP مدعوم، لكن ذلك ليس وعدًا عامًا حاليًا بتدريب مجاني. وتبلغ رسوم ملف CFPA لعام 2026 مقدار 1,000 CFA، بينما تختلف رسوم الامتحان والمعدات والمواد والتكاليف الأخرى حسب المهنة والبرنامج. ولا توجد ضمانة عامة للأجور أو المنح الدراسية أو العمل أو إتمام التدريب. ولا تزال التلمذة التقليدية مهمة جدًا؛ فقد قدر تقرير لمنظمة العمل الدولية في 2021 عدد المتدربين غير الرسميين بأكثر من 300,000 مقارنة بنحو 50,000 متعلم في التعليم والتدريب التقني والمهني، بينما قُدر أن نحو 5 بالمئة فقط من الشباب في سن التعليم الثانوي كانوا في التعليم والتدريب التقني والمهني. وهذه الأرقام مؤشرات تاريخية وليست تعدادًا وطنيًا حاليًا.