Обучение на условиях неполного времени включает те же учебные материалы и ведёт к той же профессиональной квалификации, что и обучение на полное время. Сокращённое рабочее время нужно зафиксировать в договоре об обучении или в более позднем соглашении. Предприятие и обучающийся совместно определяют, как распределить сокращённое время по дням недели. Компетентный орган, например палата, регистрирует договор и может проконсультировать о запланированной продолжительности. Такой порядок может помочь совмещать обучение с уходом за близкими, ограничениями по здоровью или другими обязанностями. Вознаграждение за обучение обычно корректируется с учётом сокращённого времени. При обучении на предприятии может предоставляться пособие на профессиональное обучение (Berufsausbildungsbeihilfe, BAB); возможность поддержки зависит, среди прочего, от дохода, жилищной ситуации и расстояния. Для обучения в учебном заведении действуют отдельные правила, и обычно это пособие его не финансирует.
Профессиональное обучение на условиях неполного времени в Германии
В Германии можно договориться об обучении на предприятии на условиях неполного времени. Ежедневное или еженедельное время обучения сокращается максимум на 50 процентов, а общая продолжительность соответственно увеличивается. Предприятие и обучающийся согласуют такой порядок совместно.
Совет
Обучение на условиях неполного времени может подойти, если полную учебную неделю трудно совмещать с уходом за близкими, состоянием здоровья или другими постоянными обязанностями. До согласия выясни, готово ли предприятие поддержать сокращённое время и соответствует ли уменьшенное вознаграждение твоему бюджету.