Pendidikan magang kejuruan di San Marino

CFP menyediakan jalur utama tiga tahun, yang secara lokal dikenal sebagai Triennio di Formazione Professionale di Base atau 1. formazione. Jalur ini ditujukan bagi orang yang telah menyelesaikan sekolah menengah pertama. Warga dan penduduk San Marino dapat mendaftar, demikian pula warga Italia dan warga negara asing lain yang memiliki izin tinggal; dalam beberapa kasus, mungkin diperlukan otorisasi tambahan dari Sekretaris Negara terkait. Pendaftaran awal biasanya dimulai sekitar Januari dan pendaftaran final sekitar Juli. Untuk anak di bawah umur, kedua wali sah biasanya menandatangani dokumen pendaftaran. Kursus hanya dibuka jika jumlah pendaftar dan kebutuhan pasar tenaga kerja mendukungnya. Profil CFP saat ini mencakup Operatore Elettrico-Meccanico, Operatore Commerciale, Operatore Servizi alla Persona, dan Operatore della Ristorazione. Program ini menggabungkan mata pelajaran umum seperti bahasa Italia, matematika, bahasa Inggris, dan pendidikan jasmani; teori bidang; praktik laboratorium; serta penempatan di perusahaan atau praktik kerja lainnya. Ujian akhir atau Idoneità menurut Ordinamento yang berlaku dapat menghasilkan qualifica professionale atau attestato. Sistem ini juga dapat mengesahkan kompetensi dasar jika kualifikasi penuh tidak diselesaikan. Sumber resmi yang ditinjau tidak menyebutkan biaya program tiga tahun CFP; assegnо di merito mungkin tersedia, tetapi kriteria dan jumlahnya perlu dikonfirmasi. Apprendistato per formazione adalah pengaturan berbasis kerja yang terpisah. Program ini menggunakan kontrak kerja tanpa batas waktu dan menggabungkan pekerjaan berbayar dengan pelatihan untuk memperoleh kualifikasi profesional, menerapkan pengetahuan teoretis secara praktis, atau kembali bekerja. Program ini dapat berlaku sejak seseorang menyelesaikan wajib belajar hingga usia 30 tahun, termasuk orang yang telah menganggur setidaknya tiga bulan berturut-turut dan penganggur yang melakukan perubahan pekerjaan substansial. Pemberi kerja melaporkan program magang kepada Ufficio del Lavoro dan CFP. Tutor diwajibkan dan peserta tidak boleh diberi tugas yang tidak terkait. Durasi berdasarkan undang-undang bergantung pada kategori pekerjaan: enam bulan untuk kategori 2, dua belas bulan untuk kategori 3, dan dua puluh empat bulan untuk kategori 4. Pemberi kerja dapat meminta perpanjangan hingga 50% dari durasi awal. Commissione per il Lavoro memutuskan setelah menerima pendapat CFP, yang tidak mengikat, dan dapat mengatur kunjungan ke tempat kerja. Masa percobaan tidak boleh melebihi setengah durasi awal magang. Batas kumulatifnya tiga tahun, atau hingga lima tahun jika jeda melebihi tiga tahun. Pemberi kerja harus melaporkan kompetensi yang diperoleh secara tertulis kepada peserta magang, Ufficio del Lavoro, dan CFP. Upah menurut tarif yang berlaku umumnya meningkat dari 70% upah akhir untuk pekerjaan tersebut dalam enam bulan pertama menjadi 75% pada paruh kedua tahun pertama, 80% pada tahun kedua, dan 90% pada tahun ketiga. Perjanjian kolektif dapat menambahkan aturan. Pemberi kerja biasanya memperoleh pembebasan kontribusi 50%, atau 100% untuk lulusan CFP yang diidentifikasi melalui survei kebutuhan pemberi kerja. Dalam kasus khusus yang melibatkan orang berusia di atas 30 tahun, aturan menetapkan tambahan integrasi upah 10%. Dengan demikian, pengaturan ini menggabungkan pelatihan dengan hubungan kerja, bukan pendaftaran kursus saja. 2. formazione, yang terutama dikelola melalui Ufficio per il Lavoro e le Politiche Attive (ULPA), menawarkan kursus singkat bagi orang dalam daftar tenaga kerja, orang dewasa, dan penganggur. Kursus ini relevan untuk memperoleh kualifikasi pertama secara langsung, kembali bekerja, atau memasuki pekerjaan, bukan untuk pendidikan berkelanjutan umum. Akses, durasi, biaya, dan aturan kehadiran bergantung pada kursus. Sebagai contoh, kursus Operatore del Verde tahun 2026 berlangsung selama 80 jam dari September sampai November, menerima hingga 30 peserta, mewajibkan kehadiran minimal 80%, dan diakhiri ujian akhir serta attestato. Biaya yang tercantum adalah €30 untuk administrasi dan €150 untuk kursus, dikurangi menjadi €120 bagi penganggur dalam daftar yang relevan. Dengan demikian, San Marino memiliki pilihan kejuruan formal, berbasis kerja, dan nonformal. Program CFP adalah pendidikan formal, apprendistato per formazione adalah pelatihan kerja berbayar, sedangkan kursus ULPA merupakan pendidikan nonformal dengan kurikulum teratur dan penilaian akhir. Riset yang tersedia tidak menetapkan padanan kualifikasi lokal langsung untuk pembelajaran yang sepenuhnya informal. Penempatan kerja di perusahaan saja bukan kontrak kerja dan tidak menghasilkan kualifikasi profesional tersendiri. Perpindahan dari program CFP biasanya dapat dilakukan sampai Desember; mulai Januari, perpindahan memerlukan program yang kompatibel, tempat yang tersedia, serta persetujuan Consiglio di Classe. Proyek yang disetujui direncanakan mengintegrasikan pendidikan profesional dengan Scuola Superiore mulai tahun ajaran 2027/28, dengan pilihan sertifikat tiga tahun atau diploma lima tahun; detail pelaksanaan dan rencana studi masih perlu dikonfirmasi. Pengakuan kualifikasi CFP di Italia diatur melalui perjanjian pengakuan timbal balik ijazah antara San Marino dan Italia, sedangkan pengakuan di negara lain bergantung pada kualifikasi dan negara yang bersangkutan.