Law in コンゴ共和国

Law structures legal topics, deadlines, duties and next steps.

労働法

労働法典(Code du travail)は、コンゴ共和国の従属労働に関する主な規則を定めています。雇用契約、賃金、労働時間、休暇、職場の安全、集団代表、紛争、契約終了を扱います。一般に国籍を問わず労働者と公的・民間雇用主に適用されますが、常勤公務員には適用されません。

移民法

コンゴ共和国の移民法は、入国、滞在、就労、就学、家族関係、保護資格、帰化、拒否や退去の結果を規定します。国内法はコンゴ・ブラザビルに適用され、コンゴ民主共和国の法制度と混同してはなりません。手続きに応じ、移民局、内務省、コンゴ共和国の在外公館、CNAR、ACPEなどが担当機関となります。

居住権

刑法

コンゴ共和国の刑事法は、犯罪、捜査、刑事手続き、制裁、被疑者と被害者の権利を規律します。主な根拠は2015年憲法、刑法典(Code pénal)、刑事手続きに関する法律第1-63号(Loi n°1-63)です。司法警察、国家憲兵隊、検察、裁判所が、最初の届出から上訴までを分担します。

消費者保護

コンゴ共和国の消費者保護は、個人消費者が商品を購入し、サービスを利用し、事業者と契約を結ぶ際の権利を守ります。2024年法律第36号(Loi n°36-2024)は、情報、品質、安全、経済的利益、プライバシー、修理、契約撤回、裁判所や紛争解決へのアクセスを保護します。特に実務上重要なのは、価格、領収書、商品表示、配送、不良品、通信販売、金融サービス、通信、苦情申立てです。

民法

コンゴ共和国の民法は、契約、財産、家族、相続、責任、裁判手続き、強制執行など、人と組織の私法上の関係を規律します。法的根拠は複数の法律や法令に分散しており、事案に応じて民法典、家族法典、土地法、手続法、OHADA規則が適用されます。内容に応じて、裁判所、公証人、執行吏、身分登録当局、土地行政機関などが関係します。